Rotación de empleados y su efecto en la utilidad de la caja municipal de ahorro y crédito Arequipa en el periodo 2011 – 2015

dc.contributor.advisorCabana Salas, Yamir
dc.contributor.authorFlores Palomino, Jessica Gabriela
dc.date.accessioned2017-01-21T14:53:00Z
dc.date.available2017-01-21T14:53:00Z
dc.date.issued2016
dc.description.abstractLa presente investigación denominada, Rotación de empleados y su efecto en la utilidad de la caja municipal de ahorro y credito Arequipa en el periodo 2011 – 2015, se elaboró en la cuidad de Moquegua, en los meses junio, julio y agosto del presente año. Esta investigación tiene como objetivo, demostrar que la alta rotación de los empleados contribuye a reducir la utilidad en la Caja Municipal de Ahorro y Crédito Arequipa en el periodo 2011 – 2015, para ello se ha utilizado el método Correlacional, diseño ex post facto, longitudinal anual. La principal conclusión fue que: se puede observar que hay una relación inversa entre el nivel de rotación de los empleados y la utilidad, es decir, que a medida que se incrementa el nivel de rotación de los empleados la utilidad se reduce, con lo cual en la investigación se acepta la hipótesis planteada. Se plantean dos propuestas para reducir la alta rotación de personal, estas dos propuestas son: Mejorar la selección de personal, para saber encontrar la persona más adecuada y con las competencias necesarias y otorgar un bono de permanencia en el puesto de trabajo.es_ES
dc.description.uriTesises_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12819/109
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad José Carlos Mariáteguies_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/es_ES
dc.sourceUniversidad José Carlos Mariáteguies_ES
dc.sourceRepositorio Institucional - UJCMes_ES
dc.subjectRotaciónes_ES
dc.subjectUtilidades_ES
dc.subjectIndicees_ES
dc.subjectCapacitaciónes_ES
dc.subjectDesvinculaciónes_ES
dc.subjectSelecciónes_ES
dc.subjectFluctuación y clima organizacionales_ES
dc.titleRotación de empleados y su efecto en la utilidad de la caja municipal de ahorro y crédito Arequipa en el periodo 2011 – 2015es_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
thesis.degree.disciplineContabilidades_ES
thesis.degree.grantorUniversidad José Carlos Mariátegui. Facultad de Ciencias Jurídicas Empresariales y Pedagógicases_ES
thesis.degree.levelTitulo Profesionales_ES
thesis.degree.nameContador Públicoes_ES

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