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La gestión del conocimiento y su relación con el desempeño laboral en el área de administración de la Municipalidad Distrital de San Antonio, periodo 2024
(Universidad José Carlos Mariátegui, 2024)
La presente investigación denominada: “LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO Y SU RELACIÓN CON EL DESEMPEÑO LABORAL EN EL ÁREA DE ADMINISTRACIÓN DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE SAN ANTONIO, PERIODO 2024” tiene como objetivo general ...
Gestión por resultados de la programación de jornada laboral extraordinaria en la Red Asistencial Moquegua – ESSALUD – 2023
(Universidad José Carlos Mariátegui, 2025)
El presente Trabajo de Suficiencia Profesional tiene como objetivo y finalidad de analizar la gestión por resultados aplicada en la programación de la jornada laboral extraordinaria (Horas Extras) en la Red Asistencial ...
Desarrollo de mejoras de procedimientos en Empresa JCECAP E.I.R.L.
(Universidad José Carlos Mariátegui, 2024)
El trabajo de suficiencia profesional en la empresa JCECAP E.I.R.L. Se centra en la optimización de procesos administrativos y operativos, utilizando enfoques estratégicos para mejorar su eficiencia y competitividad en la ...
Clima organizacional y el desempeño laboral en los trabajadores de la Municipalidad Distrital de José María Arguedas, provincia Andahuaylas, región Apurímac, 2024
(Universidad José Carlos Mariátegui, 2025)
El presente trabajo de investigación titulado “Clima Organizacional y Desempeño Laboral de los Empleados en la Municipalidad Distrital de José María Arguedas, Provincia de Andahuaylas, Región Apurímac, 2024” el objetivo ...
Asistente administrativo para notificaciones manual y digital a los proveedores en la Municipalidad Provincial Mariscal Nieto 2023
(Universidad José Carlos Mariátegui, 2024)
El presente trabajo de suficiencia profesional se desarrolló en la Municipalidad Provincial Mariscal Nieto donde se desarrollaba las labores profesionales en el área de Subgerencia de Logística, donde se realizó la actividad ...