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| adecuación al ambiente laboral (1) |
| beneficios económicos (1) |
| condiciones de trabajo (1) |
| formación del desarrollo personal (1) |
| http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (1) |
| participación del trabajador (1) |
| reconocimiento personal y/o social (1) |
| Rendimiento laboral (1) |
| satisfacción laboral (1) |
| significación de la tarea (1) |