| dc.contributor.advisor | Chávez Muñoz, Dionicio Milton | |
| dc.contributor.author | Aro Mamani, Román Sandro | |
| dc.date.accessioned | 2017-01-06T15:44:33Z | |
| dc.date.available | 2017-01-06T15:44:33Z | |
| dc.date.issued | 2015 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12819/104 | |
| dc.description.abstract | En la presente investigación se plantearon los siguientes objetivos: Determinar
la asociación entre el Sistema de Gestión Administrativa y los niveles de
convivencia laboral en la Institución Educativa Básica Regular Simón Bolívar de
Mazuko – Madre de Dios; específicamente: Analizar la Gestión Administrativa en
la Institución Educativa Básica Regular Simón Bolívar de Mazuko. Analizar los
Niveles de Convivencia Laboral en la Institución Educativa Básica Regular Simón
Bolívar de Mazuko. Haciendo una investigación descriptiva correlacional,
transversal con aplicación de encuestas; se llegaron a precisar las siguientes
Conclusiones: (1) La Gestión Administrativa en la Institución Educativa Básica
Regular Simón Bolívar de Mazuko es regular, alcanzando un nivel de 3,3 regular
en Planificación, un nivel de 3,4 regular en Administración; un nivel de 3,8
eficiente en Dirección; un nivel de 4,1 eficiente en Coordinación; y un nivel de 3,8
eficiente en Control. (2) La Convivencia Laboral en la Institución Educativa
Básica Regular Simón Bolívar de Mazuko es regular, alcanzando en Clima
Laboral un nivel regular con 73,9 % para las mujeres y 39,1 % para los hombres.
(3) La Convivencia Laboral en la Institución Educativa Básica Regular Simón
Bolívar de Mazuko es regular, alcanzando en Relaciones Interpersonales un
nivel regular con 43,5 % para las mujeres y 47,8 % para los hombres. (4) La
Convivencia Laboral en la Institución Educativa Básica Regular Simón Bolívar de
Mazuko es regular, alcanzando en Vida Laboral un nivel regular con 60,9 % para
las mujeres y 56,5 % para los hombres. (5) La Convivencia Laboral en la
Institución Educativa Básica Regular Simón Bolívar de Mazuko es eficiente,
alcanzando en Actitud Personal un nivel regular con 65,2 % para las mujeres y
34,8 % para los hombres. (6) Existe una correlación positiva entre moderada y
muy alta entre la Gestión Administrativa y la Convivencia Laboral en la Institución
Educativa Básica Regular Simón Bolívar de Mazuko – Madre de Dios. | es_ES |
| dc.description.uri | Tesis | es_ES |
| dc.format | application/pdf | es_ES |
| dc.language.iso | spa | es_ES |
| dc.publisher | Universidad José Carlos Mariátegui | es_ES |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/restrictedAccess | es_ES |
| dc.source | Universidad José Carlos Mariátegui | es_ES |
| dc.source | Repositorio Institucional - UJCM | es_ES |
| dc.subject | Gestión educativa | es_ES |
| dc.subject | Convivencia laboral | es_ES |
| dc.title | Gestión administrativa y los niveles de convivencia laboral en la Institución Educativa Básica Regular Simón Bolívar de Mazuko. Madre de Dios 2012-2013 | es_ES |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_ES |
| thesis.degree.name | Magister en Administración y Gestión Estratégica | es_ES |
| thesis.degree.grantor | Universidad José Carlos Mariátegui. Escuela de Posgrado | es_ES |
| thesis.degree.level | Maestria | es_ES |
| thesis.degree.discipline | Administración y Gestión Estratégica | es_ES |
